疫情下建筑企业复工需要做好这些事情!

〖One〗疫情下建筑企业复工需做好成立疫情防控协调机制 、配备专职卫生员、强化外来人员管控
、做好应急处置、设立内部隔离机制等工作 ，具体如下：成立疫情防控协调机制：发包人 、施工总承包单位
、监理单位、专业分包单位 、专业承包单位
、劳务分包单位和其他有关单位，应共同建立防控协商组织和机制
，明确各相关责任人 。

〖Two〗维护银行关系：企业要维护好与银行之间的信任关系，以便在遇到风险时能获得银行的支持。

〖Three〗上海市企业若计划在6月复工复产 ，需从政策合规、人员管理 、防疫措施
、物资保障、应急预案等多方面做好准备
，具体如下：政策合规与审批遵守延迟复工规定：国家和地方政府延迟复工政策具有强制性，除特殊行业外 ，企业不得提前复工
。

〖Four〗分区分类推进与责任落实差异化复工策略：以县域为单元
，根据疫情严重程度划分区域，分类实施复工政策 ，避免“一刀切”。例如
，疫情较轻区域优先推进，重点民生工程优先保障 。“双责任 ”到位：企业需同时落实疫情防控（如人员排查 、场所消毒）和安全生产责任（如设备检查
、隐患排查） ，确保复工安全有序
。

5、企业复工复产疫情防控准备工作方案 为有效落实国家疫情防控要求
，企业需在确保隔离传染源 、切断风险源的前提下，结合属地防控政策并经防疫指挥部批准 ，分步、分期
、分批复工。

〖Six〗企业安全复工前需做好的五大注意事项如下：员工疫情防控工作完备性企业需全面摸排员工行程、所在地及健康状况，确保无患病风险员工返岗 。存在风险者应继续隔离观察
，避免因贸然复工导致疫情扩散，影响员工士气
。建议使用电子签名工具远程发起《健康信息收集表》《防控疫情承诺书》 ，通过手机签署高效收集信息
，排除潜在风险。

疫情期间复产复工方案与安全措施(附企业复工复产六个一要求)

〖One〗复产复工方案的制定是企业复工的首要任务 。在制定方案时，企业需要考虑以下几个方面： 疫情防控措施：企业应根据当地疫情防控要求 ，制定相应的防控措施
，包括员工健康监测 、消毒措施
、人员流动管理等
。 生产流程调整：根据疫情的实际情况，企业需要对生产流程进行调整 ，以确保员工的安全和生产的正常进行。

〖Two〗企业复工复产六个一要求：召开一次班子安全生产专题会议、制定一套严密的复工方案 、召开一次全体员工大会
、组织一次全员岗前安全培训教育、开展一次全方位的安全大排查 、制定一个应急救援处置预案 。

〖Three〗法律分析： 疫情防控期间复产复工“六个一律”管控措施：所有复产复工企业从业人员（含外来施工人员
、劳务派遣人员）一律要如实报告个人健康状况
，自觉接受防疫检测检验，严格落实符合防疫要求的个人防护措施
。

〖Four〗企业复工复产疫情防控准备工作方案 为有效落实国家疫情防控要求 ，企业需在确保隔离传染源、切断风险源的前提下
，结合属地防控政策并经防疫指挥部批准，分步 、分期
、分批复工。

企业如何申请复工

企业申请复工的流程如下：提交复工申请及相关材料 企业（或项目）需首先向所属乡镇（街道）提出复工申请 。在申请过程中 ，企业应提交一系列必要的材料，包括但不限于：人员清单：详细列出计划复工的所有员工信息
，以便相关部门进行核查和管理。

企业申请复工的流程如下： 提交申请及材料 企业需首先向所属乡镇提出复工申请
。 在申请中，需提交包括人员清单、交通方案 、隔离措施、防护监测等防疫工作方案。 同时 ，还需提交承诺书
，承诺将严格按照防疫要求执行相关措施 。

向所在地县级疫情防控指挥部申请报备
。这是特殊行业企业在需要提前复工时，必须遵循的报批流程的第一步。了解时间节点：需在2月9日24时前提交申请 。这是针对需要在特定时间点前复工的五类特殊企业的要求 ，确保企业能在规定时间内完成申请流程
。

企业申请复工的流程如下：提交复工申请及材料：企业（或项目）需首先向所属的乡镇（街道）政府提出正式的复工申请。在申请中
，企业应提交包括但不限于人员清单
、交通方案、隔离措施 、防护监测等防疫工作方案 。这些方案应详细阐述企业如何确保员工在复工后的健康安全，以及如何有效预防和控制疫情的传播
。

企业申请复工复产需要遵循以下步骤和要求：遵守国家政策：根据地方政策执行：企业需密切关注并遵守当地政府发布的关于复工复产的具体政策和要求。进行复工报备：提前与当地政府联系：企业应提前与当地政府相关部门联系 ，了解复工所需的具体手续和条件 。